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Lavorare in Europa
Lavorare nell'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità
Vademecum per i borsisti
Specifiche per lavorare all'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità, all'Istituto per la Salute e tutela dei consumatori e all'Istituto per l'Energia come borsisti.
(Aggiornato al 2008)
Centro comune di ricerca: opportunità lavorative
jrc_working_opportunities_it.pdf
brochiure sulle posizioni lavorative offerte dal Centro comune di ricerca
Link
- Lavorare nell'Istituto per l'Energia
- Lavorare nell'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità
- Lavorare nell'Istituto per la Salute e la Tutela dei consumatori
- Lavorare in Europa, le segnalazioni di marzo
- Un curriculum su un database per lavorare in Europa
- Lavorare in Europa: le segnalazioni di European Agenda
- Lavorare in Europa: le segnalazioni di European Agenda
- Lavorare per l'Europa: presto i dati del concorso Epso
- Al via la campagna di assunzione per lavorare in Europa
L'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità (Ies) è situato a Ispra (Italia) ed è uno degli istituti del Centro comune di ricerca.
In prima linea nel fornire un sostegno basato sulla ricerca per lo sviluppo e l'attuazione di politiche ambientali europee, l'Ies collabora con partner strategici come l'Agenzia europea dell'ambiente e l'Agenzia spaziale europea ha un ruolo chiave nel raggiungimento di risultati all'avanguardia in ambito ambientale. Inoltre, collabora a livello internazionale con altri istituti in altre zone del mondo.
E' impegnato nei seguenti settori: utilizzo sostenibile delle risorse naturali, agricoltura sostenibile e sviluppo rurale, cambiamenti climatici e qualità dell'aria, rischi ambientali e naturali, sistemi di monitoraggio ambientale e valutazione della sostenibilità.
L'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità è costantemente alla ricerca di personale eccellente, al quale offrire una stimolante esperienza multiculturale e multilingue.
Il personale dello Ies proviene da tutti gli Stati membri dell'Ue e dei paesi candidati.
I candidati che sono interessati possono considerare le seguenti opzioni:
Funzionari permanenti
La procedura per l'assunzione di funzionari avviene per concorsi, che sono organizzati dall'Ufficio europeo di selezione del personale (Epso).
Per informazioni cliccare qui.
Agenti temporanei
Al fine di soddisfare esigenze temporanee lo Ies può assumere agenti temporanei per eseguire le varie funzioni specializzate e scientifiche.
Essi sono assunti con un contratto a breve termine di massimo 6 anni.
Se una direzione generale vuole assumere un agente temporaneo per un lavoro altamente specializzato o attività temporanee, comunicherà l'avviso e il profilo della persona che cercano alle rappresentanze permanenti degli Stati membri e lo pubblicherà sul sito Epso e sul sito web.
Pertanto, consigliamo di consultare questi siti periodicamente.
Si può anche fare richiesta introducendo i propri dati nella banca dati europea CV online.
Agenti a contratto
Lo Ies può assumere agenti a contratto dei gruppi di funzioni II, III e IV per una breve durata di massimo 3 anni.
I candidati per questo tipo di contratto sono scelti da elenchi, preparati da Epso (European Personnel Selection Office), composti da persone che hanno avuto successo nei test Epso per agenti contrattuali.
I gruppi di funzioni sono definite come di seguito:
Funzione di Gruppo II:
mansioni realtive alla segretieria, gestione ufficio e altre mansioni equivalenti.
Funzione di Gruppo III:
mansioni esecutive, redazionali, contabili ed altre mansioni tecniche equivalenti .
Funzione di Gruppo IV:
mansioni di tipo scientifico e tecnico.
Esperti nazionali distaccati
Questo schema è applicabile agli esperti nazionali distaccati presso la Commissione di un'autorità nazionale, regionale o locale pubblico, un servizio pubblico internazionale, il settore privato o nel settore non-profit/voluntary.
Il sistema esperto nazionale distaccato è aperto ai cittadini degli Stati membri dell'Unione europea e di altri Stati, come specificato nella decisione della Commissione C (2008) 6866.
L'esperto deve rimanere al servizio del suo datore di lavoro per tutto il periodo del distacco.
La Commissione versa indennizzi per i costi extra di vita e di lavoro all'estero.
La durata del distacco varia dai 6 ai 48 mesi.
La Commissione assume di solito esperti nazionali distaccati dai paesi dell'Ue attraverso le loro rappresentanze permanenti presso l'Ue.
Pertanto, le applicazioni per una tale posizione possono essere effettuate solo in risposta a un avviso di posto vacante specifico pubblicato dalle rappresentanze nazionali permanenti.
Elenco delle Rappresentanze
Borsisti
Al fine di aumentare e rafforzare le proprie capacità, l'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità prevede borse di studio per posizioni di dottorato, post-dottorato e Senior.
Le sovvenzioni mirano a sviluppare opportunità di formazione e mobilità per i ricercatori nel corso della loro carriera e per incoraggiarli a migliorare la loro esperienza in un ambiente internazionale, multiculturale e multidisciplinare.
Categoria 20 - dottorandi (12-36 mesi)
Questa categoria è destinata agli studenti che presentano una proposta per gli studi di dottorato relative a un settore di ricerca dell'istituto. L'accordo preliminare di seguire il progetto di ricerca deve essere ottenuto dal docente incaricato di seguire la tesi all'università dello studente. La borsa di studio vale sei mesi dalla data di iscrizione.
Categoria 30 - ricercatori post-dottorato (12-36 mesi)
Questa categoria è destinata ai ricercatori in possesso di un dottorato di ricerca o che hanno un minimo di esperienza nella ricerca di 5 anni dopo il primo diploma universitario che dia accesso agli studi di dottorato (che possono includere periodi di formazione, come un master), in un settore rilevante per le attività scientifiche dell'istituto.
Categoria 40 - ricercatori senior (3-24 mesi)
Questa categoria è destinata a qualsiasi scienziato senior con una reputazione provata in un campo rilevante per l'Istituto e che ha un minimo di 10 anni di esperienza di ricerca a livello post-dottorato o un minimo di esperienza nella ricerca di 15 anni dopo il diploma universitario che dia accesso agli studi di dottorato (che possono includere periodi di formazione, come un master).
Se si è interessati consultare il sito dell'Istituto.
Tirocini
Il tirocinio è un periodo trascorso presso l' Istituto in conformità alle norme stabilite nel regolamento che disciplinail regime di tirocinio del 25 novembre 2010. Il tirocinio permette di acquisire esperienza personale e di mettere in pratica le conoscenze acquisite durante gli studi per preparare tesi di laurea o master o dottorato di ricerca.
Ci sono tre tipi di tirocini:
1) formazione per la preparazione di una tesi di laurea
2) dopo la formazione universitaria
3) posizionamento industriale.
Per visualizzare le posizioni aperte consultare il sito dell'Istituto.
Per ulteriori dettagli, scrivere all'indirizzo e-mail:
jrc-ies-trainees@ec.europa.eu
In prima linea nel fornire un sostegno basato sulla ricerca per lo sviluppo e l'attuazione di politiche ambientali europee, l'Ies collabora con partner strategici come l'Agenzia europea dell'ambiente e l'Agenzia spaziale europea ha un ruolo chiave nel raggiungimento di risultati all'avanguardia in ambito ambientale. Inoltre, collabora a livello internazionale con altri istituti in altre zone del mondo.
E' impegnato nei seguenti settori: utilizzo sostenibile delle risorse naturali, agricoltura sostenibile e sviluppo rurale, cambiamenti climatici e qualità dell'aria, rischi ambientali e naturali, sistemi di monitoraggio ambientale e valutazione della sostenibilità.
L'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità è costantemente alla ricerca di personale eccellente, al quale offrire una stimolante esperienza multiculturale e multilingue.
Il personale dello Ies proviene da tutti gli Stati membri dell'Ue e dei paesi candidati.
I candidati che sono interessati possono considerare le seguenti opzioni:
Funzionari permanenti
La procedura per l'assunzione di funzionari avviene per concorsi, che sono organizzati dall'Ufficio europeo di selezione del personale (Epso).
Per informazioni cliccare qui.
Agenti temporanei
Al fine di soddisfare esigenze temporanee lo Ies può assumere agenti temporanei per eseguire le varie funzioni specializzate e scientifiche.
Essi sono assunti con un contratto a breve termine di massimo 6 anni.
Se una direzione generale vuole assumere un agente temporaneo per un lavoro altamente specializzato o attività temporanee, comunicherà l'avviso e il profilo della persona che cercano alle rappresentanze permanenti degli Stati membri e lo pubblicherà sul sito Epso e sul sito web.
Pertanto, consigliamo di consultare questi siti periodicamente.
Si può anche fare richiesta introducendo i propri dati nella banca dati europea CV online.
Agenti a contratto
Lo Ies può assumere agenti a contratto dei gruppi di funzioni II, III e IV per una breve durata di massimo 3 anni.
I candidati per questo tipo di contratto sono scelti da elenchi, preparati da Epso (European Personnel Selection Office), composti da persone che hanno avuto successo nei test Epso per agenti contrattuali.
I gruppi di funzioni sono definite come di seguito:
Funzione di Gruppo II:
mansioni realtive alla segretieria, gestione ufficio e altre mansioni equivalenti.
Funzione di Gruppo III:
mansioni esecutive, redazionali, contabili ed altre mansioni tecniche equivalenti .
Funzione di Gruppo IV:
mansioni di tipo scientifico e tecnico.
Esperti nazionali distaccati
Questo schema è applicabile agli esperti nazionali distaccati presso la Commissione di un'autorità nazionale, regionale o locale pubblico, un servizio pubblico internazionale, il settore privato o nel settore non-profit/voluntary.
Il sistema esperto nazionale distaccato è aperto ai cittadini degli Stati membri dell'Unione europea e di altri Stati, come specificato nella decisione della Commissione C (2008) 6866.
L'esperto deve rimanere al servizio del suo datore di lavoro per tutto il periodo del distacco.
La Commissione versa indennizzi per i costi extra di vita e di lavoro all'estero.
La durata del distacco varia dai 6 ai 48 mesi.
La Commissione assume di solito esperti nazionali distaccati dai paesi dell'Ue attraverso le loro rappresentanze permanenti presso l'Ue.
Pertanto, le applicazioni per una tale posizione possono essere effettuate solo in risposta a un avviso di posto vacante specifico pubblicato dalle rappresentanze nazionali permanenti.
Elenco delle Rappresentanze
Borsisti
Al fine di aumentare e rafforzare le proprie capacità, l'Istituto per l'Ambiente e la Sostenibilità prevede borse di studio per posizioni di dottorato, post-dottorato e Senior.
Le sovvenzioni mirano a sviluppare opportunità di formazione e mobilità per i ricercatori nel corso della loro carriera e per incoraggiarli a migliorare la loro esperienza in un ambiente internazionale, multiculturale e multidisciplinare.
Categoria 20 - dottorandi (12-36 mesi)
Questa categoria è destinata agli studenti che presentano una proposta per gli studi di dottorato relative a un settore di ricerca dell'istituto. L'accordo preliminare di seguire il progetto di ricerca deve essere ottenuto dal docente incaricato di seguire la tesi all'università dello studente. La borsa di studio vale sei mesi dalla data di iscrizione.
Categoria 30 - ricercatori post-dottorato (12-36 mesi)
Questa categoria è destinata ai ricercatori in possesso di un dottorato di ricerca o che hanno un minimo di esperienza nella ricerca di 5 anni dopo il primo diploma universitario che dia accesso agli studi di dottorato (che possono includere periodi di formazione, come un master), in un settore rilevante per le attività scientifiche dell'istituto.
Categoria 40 - ricercatori senior (3-24 mesi)
Questa categoria è destinata a qualsiasi scienziato senior con una reputazione provata in un campo rilevante per l'Istituto e che ha un minimo di 10 anni di esperienza di ricerca a livello post-dottorato o un minimo di esperienza nella ricerca di 15 anni dopo il diploma universitario che dia accesso agli studi di dottorato (che possono includere periodi di formazione, come un master).
Se si è interessati consultare il sito dell'Istituto.
Tirocini
Il tirocinio è un periodo trascorso presso l' Istituto in conformità alle norme stabilite nel regolamento che disciplinail regime di tirocinio del 25 novembre 2010. Il tirocinio permette di acquisire esperienza personale e di mettere in pratica le conoscenze acquisite durante gli studi per preparare tesi di laurea o master o dottorato di ricerca.
Ci sono tre tipi di tirocini:
1) formazione per la preparazione di una tesi di laurea
2) dopo la formazione universitaria
3) posizionamento industriale.
Per visualizzare le posizioni aperte consultare il sito dell'Istituto.
Per ulteriori dettagli, scrivere all'indirizzo e-mail:
jrc-ies-trainees@ec.europa.eu
Rss